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集團公司參加自治區(qū)國資委2020年上半年信訪工作視頻調(diào)度會議

時間:2020-09-14   點擊:次

為認真貫徹落實自治區(qū)信訪工作聯(lián)席會議精神,確保信訪秩序平穩(wěn)有序,9月11日上午,自治區(qū)國資委召開2020年上半年信訪工作視頻調(diào)度會議。會議由自治區(qū)國資委副主任張錦平主持,自治區(qū)國資委張紅彥主任出席會議并作講話。集團副總經(jīng)理賽力克,集團項目管理中心、行政事務(wù)部相關(guān)負責人,各成員單位信訪工作分管領(lǐng)導及部門負責人參加了會議。

會上,自治區(qū)信訪局李金洋老師圍繞《自治區(qū)信訪工作考核實施辦法》,對考核細則和考核重點內(nèi)容進行了詳細解讀。隨后,自治區(qū)國資委監(jiān)管企業(yè)代表進行交流發(fā)言。

會中,張錦平副主任通報了國資監(jiān)管企業(yè)2020年上半年信訪工作開展情況,對下半年信訪工作進行部署:一是在認真落實常態(tài)化疫情防控各項措施下,深入排查化解疫情重點矛盾糾紛,推動國資國企信訪秩序持續(xù)好轉(zhuǎn),用化解矛盾,防范風險的實際成效,服務(wù)自治區(qū)穩(wěn)定改革發(fā)展大局。二是加強源頭治理,強化信訪形勢分析研判,聚焦重點領(lǐng)域、重點群體、重點問題、重點人員,明確目標任務(wù),強化措施保障,持續(xù)鞏固深化信訪矛盾化解攻堅工作成果。三是加大疑難復(fù)雜信訪案件化解力度,精準施策、精準發(fā)力,持續(xù)落實“日審核”“周排查”“月通報”工作機制,確保信訪工作平穩(wěn)有序。四是按照信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化要求和工作流程,大力加強網(wǎng)上信訪事項辦理,實行網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、網(wǎng)下辦理,確保信訪信息全錄入、業(yè)務(wù)全流轉(zhuǎn)、數(shù)據(jù)全生成、辦理全公開,有效提高辦理效率。五是進一步加強黨對信訪工作的領(lǐng)導,不斷健全完善信訪工作體系,確保新形勢下的信訪工作落到實處。六是認真對照考核指標逐條學習,從對照學習中發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,從對照學習中完善下一步工作方向和細節(jié),以考核促學習,以考核促工作質(zhì)量提升。

會議最后,張紅彥主任圍繞各監(jiān)管企業(yè)上半年工作開展情況,對下半年信訪工作重點方向和任務(wù)提出具體要求:一要圍繞新時代信訪工作要求,堅定信心決心,準確把握新時代信訪工作面臨的形勢和任務(wù),著力推動解決信訪突出矛盾,扎實做好新時代信訪工作。二要圍繞新疆社會穩(wěn)定和長治久安總目標,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,深入落實信訪工作責任制,堅持好、發(fā)展好、發(fā)揮好信訪工作各項機制,對苗頭性傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處置,積極營造和諧穩(wěn)定環(huán)境。三要充分發(fā)揮政治組織優(yōu)勢,補短板、強弱項;充分發(fā)揮國有經(jīng)濟、國有企業(yè)作用,堅持和發(fā)展好新時代“楓橋經(jīng)驗”,發(fā)揮長治優(yōu)勢,創(chuàng)造長治經(jīng)驗,不斷提高信訪矛盾源頭化解能力水平,促進企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。(行政事務(wù)部:劉謝飛)

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