為扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，按照集團黨委統(tǒng)一安排部署，4月27日至28日，新疆交建集團黨委副書記、董事、總經(jīng)理王永學赴和田地區(qū)各單位，開展主題教育調查研究和五一前夕節(jié)日慰問。通過深入一線了解相關情況，幫助解決實際問題，指導推動各單位扎實開展主題教育，加快創(chuàng)新創(chuàng)效、改革攻堅，為高質量完成全年目標任務打好基礎。集團項管中心及相關子分公司、指揮部、項目負責人等陪同調研。
期間，集團黨委副書記、董事、總經(jīng)理王永學重點圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)布局及發(fā)展情況、重點項目推進情況及風險點等開展專題調研，通過重大工作項目的跟蹤性調研、破解復雜難題的對策性調研、推動落實的督查式調研，以實地勘察和座談會的形式，踐行“深、實、細、準、效”調查研究五字訣，以深化調查研究扎實推動解決實際問題，推動主題教育見行見效。
4月27日，王永學一行趕赴G580線和田段公路工程建設項目，全面細致查看了沿線各工區(qū)，重點查看了龐納子大橋和海拔4960米的九工區(qū)康西瓦隧道，通過實地調研，與基層一線職工交流，全面真實了解了項目目前推進情況、存在的困難，以及難點堵點問題，現(xiàn)場分析原因，會商解決方案，破解企業(yè)發(fā)展難題。
G580項目位于昆侖山脈腹地，項目職工面對高海拔、高寒冰、高地應力，低氣壓、低氣溫、低含氧量的艱苦環(huán)境，依然能夠持續(xù)奮戰(zhàn)在一線，攻堅克難，砥礪奮進，深刻詮釋了交建筑路人的責任與擔當。王永學對項目全體職工秉承企業(yè)精神，持續(xù)奮戰(zhàn)在施工一線的精神給予贊揚，并送上了慰問金表示感謝！在主題教育開展之際，號召集團全體職工向榜樣看齊，與榜樣同行，爭做新疆基礎設施建設排頭兵。
次日，王永學對和田江山府項目、和田陸港公司、和田地區(qū)指揮部以及周邊項目進行了調研慰問，并組織召開了調研座談會。
在調研座談會上，王永學詳細聽取了和田地區(qū)各單位近期工作開展情況、存在問題及取得的成效。他表示，交建股份和田地區(qū)各單位在助力集團發(fā)展上作出了重要貢獻，成績值得充分肯定。
針對交建股份下一步工作，王永學提出幾點要求，一要抓實生產(chǎn)經(jīng)營。要挖掘上市公司品牌效益，建立人員激勵機制，充分發(fā)揮智慧才干，在危機中育新機，于變局中開新局；要進一步加大市場開拓力度，實現(xiàn)屬地化開發(fā)、多元化發(fā)展；要充分運用“理念+機制”創(chuàng)新模式，推動生產(chǎn)經(jīng)營取得新的突破。二要加強項目管理。各單位要樹立業(yè)績優(yōu)先的理念，控制成本、降本增效，獲取項目最大利潤，通過劃分層級，實現(xiàn)管理架構最優(yōu)化。三要強化風險管控。樹立問題導向，做好風險把關、輿情管理、風控管理，把風險防控擺在突出位置，筑牢除險保安屏障，確保企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠。四要做到合規(guī)合法，嚴格按照上市公司運作要求，規(guī)范化運營管理，確保各項流程合規(guī)、閉環(huán)，確保企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠。五要關心關愛職工，在主題教育開展過程中，切實將關心關愛職工行動落到實處，提升職工的幸福感、獲得感。六要堅守政治底線，嚴守紀律紅線，筑牢自律防線，做到清正廉潔。要全力確保完成全年生產(chǎn)經(jīng)營目標任務，助力集團各項工作邁上新臺階。
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